招商银行佛山分行高端岗位定向校园招聘

招商银行佛山分行高端岗位定向校园招聘

招商银行于1987 年在中国改革开放的最前沿—深圳经济特区成立，是中国境内第一家完全由企业法人持股的股份制商业银行，也是国家从体制外推动银行业改革的第一家试点银行。

招商银行佛山分行成立于2005年，是招行在全国设立的第27家一级分行，广东省四家一级分行之一，下辖中山分行、江门分行两家二级分行。截至2017年6月末，招商银行佛山分行在佛山、中山、江门三地已发展了33家网点，走出了一条效益、质量、规模、结构协调发展的特色道路。十二年来，佛山招行肩负“为客户提供最新最好的金融服务”的招银使命，凭借持续的金融创新、优质的客户服务、稳健的经营风格和良好的经营业绩，已成为佛山地区最具品牌影响力的商业银行之一。2005年以来，招商银行佛山分行已连续八年获得全国系统的“优秀分行”，在当地多次荣获“佛山企业最满意金融机构”、“最受佛山市民喜爱金融单位”、“佛山优质金融服务示范单位”、“佛山最具竞争力银行”等奖项。

   为加强员工队伍建设，为佛山分行可持续发展提供充足的人才资源，培养银行业优秀的专家型管理人才、未来的私人银行家，现面向2018届优秀毕业生和海外归国留学生招聘，具体如下：

一、   招聘岗位

招聘岗位	岗位职责	工作地点	学历	专业	招聘人数
招商银行佛山分行管理定向培养生	专注于金融领域业务知识和前沿动态，成长为金融领域专家型管理人才。	佛山、中山、江门	国内及海外重点院校硕士研究生	不限专业	30
招商银行佛山分行私人银行客户经理（定向培养）	纵观全球资本市场，综合各类投资工具，为高端客户提供全方位的综合金融解决方案，助力客户家族财富保障与传承，助力客户家业常青。	佛山、中山、江门	国内及海外重点院校硕士研究生	不限专业	20

二、   招商银行佛山分行管理定向培养生培养计划

（一）目标：培养银行业最优秀的专家型管理人才。

（二）招商银行佛山分行管理定向培养生的培养方式：
1、“2+3+N”。2年支行轮岗，3年分行专业岗位历练，N年职业生涯跟踪培养，全面了解银行业务及工作流程；
2、系统性专项培训，加速专业能力提升；
3、管理岗位挂职锻炼，提升领导力；
4、专业岗位后备人才库，自主规划职业生涯；
5、管理与专业双通道，成就人才发展；

6、在5年培养期间，为管培生匹配不同的师傅（Buddy）和导师（Mentor）作为辅导人，双导师辅导制，快速成长。

（三）招商银行佛山分行管理定向培养生计划将给你提供：
1、全面的业务学习；
2、前沿的创新项目；
3、人性化的管理方式 ；
4、开放的工作氛围 ；
5、广阔的成长空间 ；
6、打造个人品牌，提升人力资本。

三、   招商银行佛山分行2018校招私人银行客户经理（定向）培养计划

助您家业常青，是我们的份内事；

专业与信任，是私行人不懈的追求；

十年来，我们不仅赢得了客户的信任、业内顶尖的荣誉，更打造了一支专业的私人银行队伍。

招商银行佛山分行私人银行客户经理，欢迎你的加入！

（一）目标：培养银行业未来的私人银行家

（二）招商银行佛山分行私人银行客户经理（定向）的培养方式：
1、“2+3+N”。2年支行轮岗，3年私钻中心历练，N年职业生涯跟踪培养，全面了解财富管理、私人银行业务及工作流程；
2、多层级系统性专项培训，加速专业能力提升；
3、财富管理体系各岗位跟岗锻炼，全面提升财富管理专业能力；

4、在5年培养期间，为学员匹配不同的师傅（Buddy）和导师（Mentor）作为辅导人，双导师辅导制，快速成长。

（三）招商银行佛山分行校招私人银行客户经理（定向）培养计划将给你提供：
1、最前沿的财富管理理念；

2、全面的零售业务学习；
3、人性化的管理方式 ；
4、开放的工作氛围 ；
5、广阔的成长空间 ；
6、打造个人品牌，提升人力资本。

四、   应聘基本要求

1、全日制硕士研究生及以上学历：

2、专业不限，IT、DT等理工科专业优先；

3、国内及海外重点院校2018年应届硕士及以上毕业生，要求2018年7月末前毕业并获得国家认可的毕业证和学位证；

4、积极乐观、抗压性强；团队协作，善于思考；拼搏创新，持续学习；具有较好的沟通协调能力。

五、   招聘流程

招聘流程	时间安排
简历投递	11月24日-12月14日
简历筛选	12月份
统一笔试	12月17日或12月23日
面试	1月份，具体安排请等候通知
Offer发放	1月底

温馨提示：

1、简历投递截止时间12月14日，笔试时间为12月17日和12月23日（任选其中一个时间），欢迎海外学子参加。

     2、各环节通知将通过第三方平台及95555发出，请留意相关短信通知，请勿设置短信屏蔽。

六、   简历投递

1、网上申请

应聘者请登录招商银行官方招聘网站： http://career.cmbchina.com投递电子简历

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2、官方微信

关注“招商银行招聘”微信公众平台，获取最新的校园招聘信息，点击“校园招聘”，华南，佛山分行，申请感兴趣的职位，投递简历！

                               
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温馨提示：面试前将以短信方式通知应聘者笔试、面试具体时间、地点、注意事项等，请大家注意接收信息（请勿直接回复95555）。

招商银行股份有限公司佛山分行

                                                2017-11-24

招商银行佛山分行高端岗位定向校园招聘
招商银行于1987 年在中国改革开放的最前沿—深圳经济特区成立，是中国境内第一家完全由企业法人持股的股份制商业银行，也是国家从体制外推动银行业改革的第一家试点银行。

招商银行佛山分行成立于2005年，是招行在全国设立的第27家一级分行，广东省四家一级分行之一，下辖中山分行、江门分行两家二级分行。截至2017年6月末，招商银行佛山分行在佛山、中山、江门三地已发展了33家网点，走出了一条效益、质量、规模、结构协调发展的特色道路。十二年来，佛山招行肩负“为客户提供最新最好的金融服务”的招银使命，凭借持续的金融创新、优质的客户服务、稳健的经营风格和良好的经营业绩，已成为佛山地区最具品牌影响力的商业银行之一。2005年以来，招商银行佛山分行已连续八年获得全国系统的“优秀分行”，在当地多次荣获“佛山企业最满意金融机构”、“最受佛山市民喜爱金融单位”、“佛山优质金融服务示范单位”、“佛山最具竞争力银行”等奖项。

为加强员工队伍建设，为佛山分行可持续发展提供充足的人才资源，培养银行业优秀的专家型管理人才、未来的私人银行家，现面向2018届优秀毕业生和海外归国留学生招聘，具体如下：

二、   招商银行佛山分行管理定向培养生培养计划
（一）目标：培养银行业最优秀的专家型管理人才。
（二）招商银行佛山分行管理定向培养生的培养方式：
1、“2+3+N”。2年支行轮岗，3年分行专业岗位历练，N年职业生涯跟踪培养，全面了解银行业务及工作流程；
2、系统性专项培训，加速专业能力提升；
3、管理岗位挂职锻炼，提升领导力；
4、专业岗位后备人才库，自主规划职业生涯；
5、管理与专业双通道，成就人才发展；
6、在5年培养期间，为管培生匹配不同的师傅（Buddy）和导师（Mentor）作为辅导人，双导师辅导制，快速成长。