百度公司2013年校园招聘会吉林大学专场

所谓热爱，不只是“独乐乐”，而是要让所有人感受到热爱的价值。如果我们能够在一个大平台里去干自己所热爱的事，闪现自己的光芒，影响他人，甚至影响世界，这是一件多么幸福的事情！百度于2013年9月17日晚在吉林大学前卫南区召开校园宣讲会，百度音乐事业部技术经理周东斌、百度HR王文钰与同学们分享了自己的经验与看法。通过一晚上的交流和与吉林大学同学们的互动，充分展现了百度蓬勃的文化氛围、严谨的工作态度以及百度员工对公司的热爱。

“看见你的光芒”，每个人都有无限的潜能，而百度公司为每一位员工提供了良好的平台发挥自己的才能，以自己的光芒为公司添彩。为迎合此次主题，周东斌围绕“百度，最佳的职业选择”“百度，用技术改变世界”“百度，你值得拥有”三方面做了详细的解说。百度已顺利完成从搜索引擎到移动互联网大咖的蜕变，成为移动互联网“亿级”产品最多的企业，其中“百度魔图”、“百度贴吧”等应用产品广为认知，引领了移动互联网应用的发展趋势。百度公司占据天时（时代机遇）、地利（业界先锋）、人和（把握方向），处于互联网行业的“浪潮之巅”。

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百度一直相信技术的力量，从2000年百度正式成立，2002年推出独立搜索门户，2003年闪电计划的实施确立了全球最大中文搜索引擎的地位，2010年百度框计算的发布到百度学习研究院的成立，百度的每一步都凝聚着技术的力量。其中百度学习研究院的成立深化了教育员工的经营理念，提高了员工的专业素养，同时其成立标志着百度成为中国互联网公司首家把“人工智能”提到核心技术创新地位的企业。对百度在互联网行业中的定位，有着深远而重要的意义。

针对新入职的同事，百度具有完善的培训机制，包括：零度突破训练营，系统性地培养通用基础技能、职业化素养，帮助应届毕业生尽快胜任岗位，迅速融入百度大家庭；百度学院技术系，系统培养专业技术；百度经理人加速器，提升企业管理能力、个人素质。员工入职后公司会举办丰富的内部活动、比赛，最高奖金额甚至达到100万元，对于员工起到很好的激励作用。

在最后的现场提问环节，周东斌和王文钰针对同学们或尖锐或独到的问题给予了详细而耐心的解答，解惑的同时，发放百度的周边礼品，现场气氛异常火爆。直到宣讲结束后，同学们还久久不愿离去，与两位公司代表进行了个人范围针对性的沟通。

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百度自2000年成立以来，已经经历了13个年头，公司不断地改革、完善，现已成为一个充满朝气、不断创新的公司，以“简单，可依赖”的核心文化吸引着一批又一批优秀青年投入到百度的大家庭中，与百度共同成长，闪耀我们的光彩。