华润置地2016年“百匠新人”校园招聘正式启动

华润置地2016年“百匠新人”校园招聘简章
匠心 将才 赢未来
华润置地2016年“百匠新人”校园招聘将于2015年9月正式启动，总部及九个大区的校园招聘团队将通过简历收集、校园宣讲、面试（3-4轮）、在线测评等环节，面向全国院校招聘有志者加入。
在这里，普通的人成长为优秀的人，优秀的人成为卓越的人，期待你的简历，等候与你相遇。

一.招聘需求计划
招聘总需求计划：331人
招聘区域：总部31人、北京大区37人、上海大区31人、深圳大区69人、成都大区22人、沈阳大区18人、山东大区26人、江苏大区39人、武汉大区26人、福建大区32人

招聘专业：投资运营开发类、设计管理类、工程管理类、成本／招采类、营销管理类、客户服务类、人事行政／法律类、财务管理类、信息化管理类、商业管理类、物业管理类
具体职位可参见华润置地校园招聘网站:
http://careers.crland.com.hk

二.专业说明
1.投资运营开发类
岗位职责：主要负责项目拓展、开发报建、计划运营等工作
专业要求：经济学、房地产经营管理、土地资质管理、工程管理、金融、管理科学

2.设计管理类
岗位职责：主要负责建筑、景观、水暖电、室内等专业的设计管理与规划工作
专业要求：建筑学、城市规划、室内设计、园林景观、结构设计

3.工程管理类
岗位职责：主要负责项目现场土建、机电等专业现场协调管理
专业要求：土木工程、结构工程、建筑电气、自动化、暖通、建筑环境、工程管理、给排水、市政工程

4.成本/招采类
岗位职责：主要负责成本管控、招标采购等工作
专业要求：工程类、管理科学、工程造价、材料

5.营销管理类       
岗位职责：主要负责项目的营销策划、销售管理及企业品牌形象宣传等管理工作
专业要求：新闻、中文、市场营销、经济管理

6.客户服务类       
岗位职责：主要负责客户投诉、后期维保等工作
专业要求：工程类、经济管理、语言类、师范类

7.人事行政/法律类
岗位职责：主要负责人力资源或法律事务相关管理工作
专业要求：人力资源管理、工商管理、企业管理、行政管理、新闻、语言类、法学

8.财务管理类       
岗位职责：主要负责会计核算、资金管理、税务管理、内控、对外融资及贷后管理等工作
专业要求：会计、财务管理、税务、金融

9.信息管理类       
岗位职责：主要负责日常IT运维、信息化管理、商场信息化建设与运维等工作
专业要求：计算机、通信工程、信息技术、网络工程

10.商业管理类       
岗位职责：主要负责商业项目（万象城和万象汇）招商、营运、推广工作
专业要求：语言类、经济管理、新闻、师范、影视传播、工商管理

11.物业管理类       
岗位职责：主要负责各城市项目物业管理工作
专业要求：工商管理、经济管理、物业管理、旅游管理


三.宣讲会行程
同济大学—10月09日 18:00—同济大学 土木大楼A101
东南大学—10月15日 18:00—东南大学 四牌楼大礼堂
武汉大学—10月20日 14:30—武汉大学 文理学部人文馆主厅
厦门大学—10月23日 14:30—厦门大学 化学报告厅
大连理工大学—10月26日—14:30        大连理工大学 科技园报告厅
北京大学—10月30号 19:00—北京大学 英杰交流中心阳光厅
清华大学—预计10月29日或31日—待定
南开大学—预计11月初—待定


四.招聘流程
投递简历
应聘者可以通过以下两种途径申请职位。每位同学最多可选择2个职位，可以是一个大区的两个职位，也可以不同大区的同样职位。
我们会优先考虑第一志愿，所以在选择申请首个职位时请慎重考虑。
1.在线申请，可以访问华润置地招聘主页
http://careers.crland.com.hk
在线填写简历，申请具体职位。
2.校园宣讲会现场投递简历

口试
对通过简历筛选的候选人，我们将通过电话、短信或邮件的方式通知参加口试（90秒钟即兴演讲）。

复试(2轮)
包括无领导小组面试、人力资源面试（多对一、一对一）。

在线测评
通过人力资源复试的候选人，我们将统一安排能力素质模型测试。

专业面试/终试
候选人将会接受应聘大区用人部门的专业面试和总经理面试。

录用签约
公司将于2015年12月底之前发放“录用通知函”。
接受“录用通知函”的候选人将与华润置地各大区签署《就业协议书》。

五.应聘须知
您可以选择两个职位投递简历，可以是不同大区的，也可以是相同大区的，但是我们会优先考虑您的第一志愿。
建议您通过系统平台投递简历，我们收到您的简历会及时处理，并及时与您联系，网络投递截止时间为当地宣讲会前24小时。如果未能及时通过系统申请职位，您还可以在宣讲会现场投递简历，网上已经投递的不必在现场重复投递。
参加口试时请携带以下资料：身份证、个人简历、在校成绩单、所获得的英语或相关等级证书复印件、获奖证书或荣誉证明复印件，近期彩色生活照一张、其他通知递交的资料。
面试将以电话、短信、邮件及各大区微信等形式通知，请保持通讯畅通，及时查阅短信（包括360安全卫士屏蔽的短信），还可添加应聘大区的微信号。

六.公司简介
华润置地有限公司（HK1109）是华润集团旗下的地产业务旗舰，中国内地最具实力的综合型地产发展商之一，从2010年3月8日起香港恒生指数有限公司把华润置地纳入恒生指数成份股，成为香港蓝筹之一。截至2015年6月底，公司总资产超过3,500亿港元，净资产超过1,300亿港元，土地储备面积超过4,200万平米，华润置地已进入中国内地53个城市，正在发展项目超过120个。
华润置地以“品质给城市更多改变”为品牌理念，致力于达到行业内客户满意度的领先水准，致力于在产品和服务上超越客户预期，为客户带来生活方式的改变。华润置地坚持“住宅开发+投资物业+增值服务”的生意模式。住宅开发方面，已形成八大产品线：万象高端系列、城市高端系列、郊区高端系列、城市品质系列、城郊品质系列、城市改善系列、郊区改善系列、旅游度假系列。投资物业发展了万象城城市综合体、区域商业中心万象汇/五彩城和体验式时尚潮人生活馆1234space三种模式，在引领城市生活方式改变的同时，带动城市经济的发展、改善城市面貌。其中，万象城城市综合体项目已进入中国内地23个城市,并已在深圳、杭州、沈阳、南宁、成都、郑州、重庆、无锡、青岛、赣州先后开业。万象汇/五彩城项目已进入中国内地17个城市，北京、合肥、余姚、上海五彩城已相继开业。首个1234space也于2013年在深圳开业。
华润置地深度挖掘品质需求，从客户起居行为出发，提供从户型布局，人性化收纳设计、活动家具、变形家具、地下车库、大堂公共空间的增值服务，并在管家服务、园区服务、地下空间利用、可售商业增值服务、园林增值服务进行试点研发。
华润置地致力于通过内涵式的核心竞争力塑造和全国发展战略，持续提升地产价值链生产力，成为中国地产行业中最具竞争力和领导地位的公司。